Rendre les arbitrages visibles
Une matrice de décision éclaire critères, hypothèses et compromis sans décider à la place de l’équipe.
Une matrice de décision éclaire critères, hypothèses et compromis sans décider à la place de l’équipe.
Diagrammes et outils de planification rendent les transitions, les rôles et les dépendances plus concrets.
Découvrir les projetsCe qui compte, c’est le problème à résoudre. Voici des points de décision utiles, sans chiffres de performance inventés.
Une matrice de décision éclaire critères, hypothèses et compromis sans décider à la place de l’équipe.
Diagrammes et outils de planification rendent les transitions, les rôles et les dépendances plus concrets.
Un outil organise les données, mais ne garantit pas leur exactitude.
| Nom de l’outil | Brève description de l’outil |
|---|---|
| Assessment – Transition de plateforme | Outil interactif d’assessment et de présentation pour les transitions de plateforme (feuille de route, jalons, risques, budget, ressources et questions-réponses) en mode diapositives et tableau de bord. |
| Outil d’évaluation EFQM RADAR | Outil d’évaluation structurée des organisations selon le modèle EFQM RADAR, incluant une analyse systématique des approches et des résultats. |
| Diagramme de Gantt – Déploiement & migration | Outil Gantt pour la planification et le pilotage des projets de déploiement et de migration, avec phases, dépendances, jalons et suivi du statut. |
| Carrière – Job matching | Outil de job matching avec saisie structurée du profil et des données de poste, évaluation (score de matching), export/envoi ainsi qu’une justification traçable des résultats. |